专题片内容尤其是率先超越发展战略,是研究室副主任根据薛部长的讲话归纳出来的,因急于向周思国汇报,刘大可对部领导的讲话要求还没有来得及消化,因此面对周思国的一系列提问,刘大可满脸的茫然,不知该如何回答,就将目光望向身边的研究室副主任。研究室副主任看出了刘大可的心思,就对周思国道:“周she



    g长,我能解释一下吗?”



    见周思国点头同意,那研究室副主任又望了刘大可一眼,得到了刘大可的应允后,道:“首先,这率先超越发展战略是根据部领导的要求,结合我厅实际提出来的,主要包括三次意思,在国内超越发展,走在全国前列;在国际率先发展,走在世界前列;超越自我,永葆第一本色。”也许第一次向she



    g长当面汇报,那研究室副主任显得很紧张,一直在低着头。



    周思国似乎对那副主任的回答很满意,称赞道:“很有气魄啊。”



    周思国说完又陷入了深思。稍倾,周思国对刘大可道:“你们好好的提炼一下,你们提出的率先超越发展战略一旦有了进展,就要及时总结,对全省其他部门都具有借鉴作用。”周思国说着望了那副主任一眼,对刘大可道:“你这研究室副主任是个人才啊,好好的看管好。你们回去再好好的谋划一下,我将专门听取一次你们全面的汇报。”周思国说着起身欲离开会议室。



    周思国的赞扬,出乎刘大可的预料,令其激动不已。



    省部领导的充分肯定,使刘大可受到极大鼓舞,兴奋得如同打了鸡血,其影响如日中天。



    刘大可在省部受到的礼遇,很快传到了厅里,或许党组成员有些好奇:作为老厅长,黄正刚在任时,薛部长对其非常尊重,工作上给予了很多支持。黄正刚为人低调,作风踏实,资格又老,理应受到尊重。然而,刘大可凭什么本事,施展了什么魔法,几乎在一夜间,个人威望超过了黄正刚?厅党组很想了解刘大可向省部汇报工作的情况,也符合ZZ原则。



    也许想给厅党组成员更大的惊喜,也许刘大可忙于准备向szf的汇报,始终没有召开党组会议,通报向省部汇报的情况,使得厅党组对刘大可尤其是向省部汇报工作情况更加充满了神秘感。



    经过几番修改,刘大可很快对向周思国的汇报稿进行了充实完善,周思国同意听取情况汇报。



    经过了充分准备,按照惯例,又有部里的借鉴,刘大可判断周思国对其工作汇报应该很重视。为后期制作专题片,加大对全省系统的宣传教育,尤其是有了上次向部里汇报工作的经验,刘大可让办公室与sf办公厅事先进行了联系,对汇报会进行了全程录像。然而,当刘大可与厅党组成员一同走进会议室,眼前的阵势使刘大可感到震惊:经she



    g长批准同意,周思国不仅启用了szf最大的会议室,而且参加汇报人员的范围也扩大了不少,除了周思国分管部门的主要负责同志外,sf办公厅、发改委、财政厅、人社厅等相关部门的负责同志也参加了汇报会。同时,按照周思国的要求,省外宣办公室还通知省直各平面、网络新闻媒体记者对会议进行了报道。



    不仅汇报会阵势强大,而且周思国让办公厅对会议主题也进行了调整,改成szf专题经济工作会议,只是议程同部里的汇报会差不多,先是播放了部领导听取刘大可情况汇报简况,接着刘大可汇报贯彻落实率先超越发展战略举措,工作遇到的几个问题,制约发展的几个因素。接着是参加会议的省直机关部门领导表态发言。最后是周思国代表szf总结讲话。周思国首先对厅里尤其是刘大可上任后的工作给予了充分肯定,重点围绕在全省推动率先超越发展作出部署,提出要求,针对刘大可提出需要省里解决的问题尤其是关于建培训中心的事,都进行了认真回复,并要求将其作为重要议题,在进行充分论证并征求上级部门意见后,向she



    g长办公会提出,争取早日解决。同时,将会议召开情况,向sw书记、she



    g长进行专门报告。会议开得极为成功,整个会议,刘大可成了焦点人物,荣光满面,精神焕发。



    当日,省广播电视台便报道了会议召开的新闻;翌日,省城报纸显著位置报道了会议召开情况,同时还配发了编者按和新闻照片。一时间,刘大可成了新闻人物,名字同时出现在省城的主流媒体上。



    收到会议情况报告后,sw书记、she



    g长都分别作出重要批示。一时间,刘大可红得烫手。



    那段时日,刘大可极为风光,经常奔走于部机关与szf相关部门间,很少见到其在办公室的身影。同时,还要经常接待省内外前来学习取经的人员。刘大可是位很会创造并善于利用机会的人,尤其当时机会来临的时候,他绝对不会轻易放过。



    空前的喧嚣过后,迎来暂时的平静,而刘大可似乎天生是一个不甘寂寞的人,向厅党组通报近期工作安排后,决定召开全省系统全体干部视频大会。为了确保会议效果,刘大可专门要求,与会人员一律不得请假,如发现缺席,除进行全厅通报外,年底取消相关人员的评先选优资格。



    果然,会议效果非常好,尤其是厅机关与会人员全部着西服皮鞋,每位与会干部显得特别精神,整个会场非常整齐。可以说盛况空前。刘大可自然心里很高兴,似乎看到了自己树立并渐渐确立起的权威。刘大可专门让厅办公室会同相关部门,将全省经济工作会议,厅机关动员大会召开情况,还有周思国听取汇报的情况,制作成专题片,在向全省发放学习的同时,专门派人送到了部里。据说,薛部长看后很高兴,答应尽快前来指导工作,并召开现场会,以推动全国系统工作发展。



    薛部长对刘大可的ZZ协调能力给予了高度评价,曾私下让部人事局加大对地方干部考察的力度,加强部机关与地方干部的交流,将优秀的地方干部调整到部机关更重要的岗位,承担更重的责任。据此,曾一度传说,薛部长看好了刘大可,想推荐刘大可任副部长。但有人说绝对不可能,其理由是刘大可不够任职年限,且年龄偏大。也有人反驳说,事在人为,好多看似不可能的事,最后都变成了现实。



    根据周思国的提议,she



    g长办公会对厅里的发展问题进行了专题研究,原则同意厅里的意见,具体情况待相关部门调研后,按有关政策和程序办理,并形成了会议纪要。



    收到she



    g长办公会会议纪要,刘大可如获至宝,眼前呈现的似乎不是宽敞教室内,专家学者的精彩的报告,机关干部钻研苦读的身影,比武测试的紧张场景。而是忙碌的建设工地,气派的地标式建筑。当然,还有大把大把的钞票。



    同时,似乎有的人对szf的会议纪要,尤其是有关批准厅里建培训中心的事,有着不同的看法,存有疑问:在当前,严控楼堂馆所基建项目的时候,省里为什么竟然同意就建培训中心立项?省发改委、财政厅等相关部门有着同样的疑问:为什么周思国为一个分管部门建培训中心如此上心,难道作为省领导,他不了解相关政策?周思国有着同样的疑问:为什么部里对建培训中心如此重视?公函竟然快成了论证书。部里也有着同样的疑问:为什么省里如此重视,竟然召开she



    g长办公会专门研究建培训中心的事?还专门发公函征求意见。作为上级部门支持下级机关的工作天经地义啊?而且又是地方出资建设,部里岂有不支持的道理。然而,不同的领导,却有着同一的共识,那就是:刘大可的能量很大。为了自己的目的,刘大可将该调动能调动的力量都调动了起来。



    刘大可的目的终于达到了。一番付出后,大获成功,而且超出刘大可的想象,刘大可的心情也渐渐平静下来。有两人的身影不时的浮现在刘大可的眼前:一个是胡老板,另一位是艺术学院的周教授。对这两人,刘大可心存感激,是这两人改变了他的一切。严格地说,是二人饭间的一句话,提醒了刘大可。刘大可就想:找个时间,再与两位故友聚一聚,说不定还会在思想上,碰撞出新的火花,又有新的作为。



    坐在办公室前,品着茶,刘大可又盘算起了下步的工作,他要将自己的理念,或是前段的努力,变为现实。突然,传来一阵轻轻的敲门声。



    一见梁海星拿着文件夹走了进来,刘大可放下手里的笔记本和签字笔,望着梁海星,满脸微笑道:“你来的正好,我还想打电话找你呢。”



    梁海星不了解刘大可的心思,就疑惑的目光望向刘大可。刘大可似乎对梁海星手里的文件夹更感兴趣,就道:“有急办件啊?”

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