与优秀的人在一起,人们通常都会觉得很疲惫,有压抑感。如果不能改变这种心态,那么就很难和优秀的人成为朋友,向他学习就更难。这样,价值就得不到提升。很多人终其一生碌碌无为,不是没有机遇,而是这种拒绝向高人学习的心态在作怪。

    因此,如果你找不到自己的价值所在,看不到未来的方向,那么建议你首先从与优秀的人做朋友开始,在与他们交流感情的过程中,你自然会受到良好的熏陶。

    在当今这个“以人为本”的社会,一个人能否成功,常常不在于他懂得多少大道理,也不在于他掌握多少技能,他有多高的学问,而在于他认识什么样的人,在于他愿意和什么样的人靠齐。即使你的朋友中只有一个非常有分量的人物,只要你们关系足够亲密,那么他也很可能会促成你的一大进步;如果你的身边有很多非常有实力的朋友,那么,你的未来将不可小觑。

    在成功的征途上,你不但要靠自己去努力,还要不断提升人脉圈档次。你要提高自身的价值,就要不断寻找价值更高的人。

    胡雪岩若没有结识王有龄,那么他不一定能成为日后的“红顶商人”,张良没有遇到黄石老人,他的人生角色可能只是一个聪明人,而不会是“运筹帷幄”的开国贤臣;这样的例子数不胜数……

    有人把这种人生角色的转变归功于“命运”,认为人都是命运的一粒棋子,遇到遇不到奇人。不是你说了算的。真是这样吗?如果真是这样的话,那么刘备就不用“三顾茅庐”了。张良也不用“枫桥三拾履”了。

    华国有句俗语说:鸟伴鸾凤飞程远,人伴贤良品德高。你的努力不光是在提高自身的能力上。还更应该放在提高你的人脉圈的质量上。 你是小人物,因为你在小人物圈里。

    大部分人都是普通人,都过着平凡人的生活,这没什么不好,但如果你想让自己和家人生活得更好一些,你想做出更多的成绩,想过得轰轰烈烈一些,你大可以选择更快更容易的成功轨道,那就是去主动结交你的贵人。主动迈进你的贵人圈。你现在还是个小角色?不要紧,只要你认识某些行业里或者和你相关领域的叱咤风云的大人物,步入那些大人物的圈子,你就不愁没有出头之日!你的成功就可能水到渠成!

    很多人都认为这样说未免太厚黑。其实不然,那些大人物或者说贵人对于每个人来说都至关重要,就像土壤对于鲜花、水对于鱼一样。没有他们,成功往往会无比艰难。

    德国一些心理学家曾做过这样一个调查,他们对1990年某些著名的公立小学校毕业的300名学生,进行了长达15年的“成长追踪”。最后整理追踪结果时。他们发现了一个耐人寻味的现象。

    这300名学生经过15年的时间,都已经从学校走进职场,并在自己的工作岗位上各有建树,其中。有70人得到提拔重用,成为职场精英。令人难以置信的是,这70人中。当初在读小学时,有40人给校长写过信。有36人和校长有过亲密的交谈,有23人与校长共进过午餐。最后统计。这70人中,没有结识过校长的只有2人,不到总人数的3%。

    很难想象,这70个最先得到社会认可也最先找到自己的人生价值的学生,居然有68个有一个共同的诱因——在小学时结识校长。

    心理学家当然不敢贸然得出结论,他们经过反复的分析和研究,发现了一些规律,凡是上小学时就能结识校长的人,一般都具备三个特征:一是不怵权威,二是善于与人沟通,三是乐于在“大人物”面前自我表现。正是因为有了这三个特征,他们才非常容易成长为“大人物”。

    然而对于那些与小学校长关系很远的人,他们的生活总是非常小心谨慎,“不敢高声语,恐惊天上人”,这样的人当然也能成功,但是总是会遭遇更多的挫折和磨难。

    这一研究结果被公布后,立刻引起一片哗然。很多小学迅速开展活动,引导孩子们通过写信、发邮件、打电话等不同的形式,关心时事、关心环境、关心他人,并进而使孩子们早早结识校长和各种各样的“大人物”。

    这个研究可以给我们一个启示,那就是:一些人之所以是小角色,就是因为他们总喜欢生活在小人物圈中,不太敢和大人物交往,更不会主动和贵人圈子交往。因为这个小人物的圈子让他们感到舒适,没有压力,更没有自卑感。这里并不是要褒贬某个群体,只是就个人发展而言所讲的实话,为什么要这样说呢?

    小人物,给人们的大多是小视野,小境界;大人物,当然能带来大视野,大境界。如果你的周围都是一些小人物,超低的生活标准让你对自己目前的状态很满足,失去奋斗的**。如果你的周围都是一些小人物,那么你看到的只是鸡毛蒜皮的小事,你所有的激情都会淹没在这些琐事里;如果你的周围都是小人物,你没有可以学习的对象,没有可以凭借的天梯,自然无法走进更宽广的世界。

    如果你的周围有一两个大人物,那么每天看到他风风光光地生活,你会产生艳羡、嫉妒等情绪,在这种情绪的激励下,你自然会产生奋斗的**和激情。如果你的周围有一两个大人物,那么他一两句的点拨,就可能让你茅塞顿开;如果你的周围有一两个大人物,那么大人物的一个“助推动作”,就可能让你平步青云。

    自然界为什么有“龙生龙,凤生凤,老鼠的儿子会打洞”的现象,就是这个原因。2009年,在《云南的响声》里面,有一个小姑娘格外引人注意,她的舞蹈技惊四座。直到问起她的出身,人们才恍然大悟,原来,她是杨丽萍的亲侄女——小彩旗。得到世界著名舞蹈家的亲手点拨和关爱,再加上自身的努力和天赋,要想不成功都难啊。

    古代的“孟母三择邻”也是一个有力的说明。恶劣的环境真是一个令人恐怖的东西,它会给人制造一个圈——人为的“紧箍咒”,束缚住人的进步和成长。每个人都生活在社会人群中,人脉圈就是其成长的背景,有什么样的背景,就会有什么样的人生。

    古人云:处兰芷之室则与之俱香,处鲍鱼之肆则与之俱臭。其实,无论是在学校还是走向社会,结识权威都有助于形成这样的进步链条:接触“大人物”——了解“大人物”——被“大人物”了解——见贤思齐,学习“大人物”——砥砺品行,为成为“大人物”打好基础——被“大人物”赏识——从“大人物”那儿获得激励和机会——成为大人物。

    天生的大人物毕竟没有几个,不凡的品质性格需要学习锻造才能成就,因此,别再崇拜“是金子总会发光”的名言了,走进更高层的社交圈子,走进那些所谓的大人物的世界里,设法提高自己的朋友质量,组建优质人脉圈,你才更容易扩展眼界,更容易获得成功。然而,很多人不能轻松地进入另一个圈子,原因就在于每个人都喜欢最舒适的那个圈子。只要你能突破这个自我设限,你就会无所不能。这就是我们下节介绍的“舒适圈”的概念。

    心理学上有个术语,叫舒适圈,指人们在不同场合中感觉到自在的程度。

    在自己熟悉的场所,在自己熟悉的人群中,人们就会感觉到很安全。舒适圈是我们生存的必须,但是因为没有压力,没有紧迫感,在舒适圈中,人就会变得松懈,潜能无法被激发出来。对于成长和成熟来说,突破自我设限,跳出舒适圈,是唯一的必备条件。

    对于社交来说也是如此。很多人总是强调:我不善于交往,我不喜欢在陌生人面前说话。这种语言,常被一些强调自己独特性的人拿来使用,为的是挡住泛滥的人际往来,只选择与自己同类的人进行交流。但是对于那些恐惧交往的人来说,这话的含义却不那么让人乐观。

    对未知有恐惧感,这是人的本性,但是成长本来就是突破恐惧的过程。如果一味让恐惧控制你的人生,那么你就没有探索发现的机会,也就没有领悟更广泛人生的意义。因此,在成功学里,人们纷纷表示:我们应该跳出舒适圈,进入到更广阔的天地,才有更好的发展,也才有更大意义上的成功。

    这种在成功学上的建议也可以拿来发展人脉学,如果你只在熟识的人群中,如果你只在感到舒适的朋友圈中生存,你的人脉网就将慢慢枯竭。因为没有新朋友的加入,你的信息量会变少,在老朋友中间你失去了传播信息的功能,你进行关系维护的唯一方法就是所谓的感情,还有一成不变的行为习惯。在这个信息就是生活的年代,除非你的朋友也是一帮老朽,否则,不会有人愿意常年累月地重复单调无味的生活模式。(未完待续。。)

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