关于县旅游局的下一位局长的人选其实尹扬也认真考虑过因为一位是否优秀的主管领导人选将是决定后续这个部门工作是否能够有效进行的一个主要因素之一。
尹扬比较认同的是仇局长之前跟自己推荐的人选：现县旅游局负责对外业务开展的副局长古丽芬。
说起这个古丽芬也是小县城里的一个风云人物她的泼辣和敢作敢为的勇气是令所有人为之侧目的一个焦点也因此对她就有截然不同的褒贬两种说法。
尹扬和这个古局长接触不多只是在几次工作性质的场合里见过几次但印象还是很深刻的主要是在此之前太多关于她的传闻在周围传播令人想忽视都不行。
挑几个传播比较广的事情作为例子说说让大家也有个大概的认识。
古丽芬不是古川本地人虽然两者都姓个古字但古姓在古川是个非常稀少的姓氏。她是仇局长以前在南方的同事据仇局长自己介绍还是和他平级部门的主管当时仇局长进驻旅游局时主要跟县委县政府举荐了三个人其中一个重点推荐的就是这位建议负责对外联络和旅游线路管理的古丽芬小姐古川因为旅游产业在全县经济战略中地位的确立所以对仇局长的意见反应也很快组织部门很快就派出了专门的工作组专程去南方对古丽芬进行了考察和正面接触但原定三天的考察结果拖延了一周考察组还是没有统一意见跟县委进行汇报。
直到当时的县委办主任何少坤急了连续打电话催问还在争执中的考察组才磨磨蹭蹭的作出了一个字面隐晦本身也互相矛盾的考察意见：“该同志业务能力突出敬业爱岗工作主动积极并有很强的协调组织能力但在处理问题上面稍显不够全面。高度不够工作方式也比较受自己的情绪和好恶所左右……
何少坤看到这里不但一头雾水同时也很生气他当时就抓起电话打给了考察组的组长直截了当地说你们考察组是怎么回事考察了这么久就做出了这样一个结论？既不定性也无考察的事实佐证同时又没有一个可以借鉴参考的意见你们到底是在做什么？
挨了劈头盖脸的一顿批评之后。考察组长也万分委屈他说我也说不清楚要不我把几个了解到的事情跟你汇报一下你看怎么下结论好不好？
虽然何少坤对考察组长把皮球踢给自己也是很不高兴但作为在这里工作多年。熟悉县委机关干部的他对这个考察组长的为人和能力还是很相信的因此他压住火气听那个组长介绍考察组了解到的情况。
原来考察组到了南方以后因为那个旅行社是民营性质地企业单位所以他们没有一开始就直接接触古丽芬而是托省政府在这里的办事处介绍了几个和古丽芬原单位有业务来往的单位从侧面了解了一下古丽芬的情况。
在第一家接待他们的是和古丽芬同处一城地另一家旅行社的老总。这位老总是个退伍军人还保留着在部队养成的习惯和作风所以在省政府工作人员的介绍下考察组也没有隐瞒自己的工作意图坦诚的告诉了对方此次自己考察的目地并希望对方能够对此暂时保密。
那位老总听完了以后他沉默了差不多四五分钟好像是在思考最后长长的呼出了一口气说：“虽然我已经退伍了。但我还是一个兵。你们能够来找我这是对我一种极大的信任和荣誉所以我必须考虑一下怎么才能够比较客观和诚实的介绍这方面的情况让自己对的起这份信任和部队队我多年的培养但古丽芬我真的不怎么好说倒不是不熟悉恰恰相反。正因为我很熟悉她所以不好说。
如果是前几年。你们来找我我肯定不支持你们调动古丽芬。但现在我有点犹豫。
这么说这个人工作能力毋庸置疑他们那家旅行社能够快的展壮大起来就是得益于他们有一批工作能力突出的中高层管理干部而古丽芬更是其中地佼佼者。
她毕业于西北某大学毕业以后先后到某国企做过行政方面地工作后来辞职到了南方搞过房地产市还有某民营杂志社工作过但时间都不长四年前才进入到旅行社这个行业里面当时她还只是一个前台接待员短短四年她就升到年收入十万以上的中层管理干部。”
听到这里考察组的干部们不由相互交换了一下眼神组长在笔记本上悄悄画了一个问号。
这些全部落在了那位总经理的眼睛里面他露出了一个理解的笑容：“这升迁之快确实令人惊讶造成这种结果无外乎两种可能一个就是这个人能力很强为公司做出了突出贡献另一个就是这个人有其他的什么特殊原因或背景。
关于这一点也是我们这个***里最热点的话题之一。但我们这是正式地考察活动所以我不能够凭主观臆猜或捕风捉影地说什么没有依据的话但关于她升迁地几个重要过程中生的一些事情我还是知道一点的这些就作为了我谈话的主要内容吧！
古丽芬从接待员中脱颖而出主要是因为一次对泰国旅游线路的开上当时我们全部看中了东南亚旅游线路相对于国内游客们的吸引力因为不但开成本低从而使旅游线路的性价比非常高而且因为当地的各具特色的异域风情也令其含金量非常高所以我们全部投入了大量的人力和物力希望率先取得这块蛋糕的分享权这样不管是谁不论你规模有多大你凭此一条就可以确立你在旅游这个***里面有一席之地具备言权。
当时各大旅行社明里暗里招数尽使也自然就闹的凡是与旅行有关的人员全部知道有这么一回事情。自然也包括在公司最基层服务的这些接待人员。
古丽芬当时找到了她们地总经理要求能够参加这次开活动当然她的这种出人意料的要求被毫无异议的否决了可这个丫头出人意料不仅在这里她揣着自己的工作证和名片单枪匹马出国了。因为大部分接待员同时还兼着在旅游旺季里的导游或领队工作所以她们也持有部分出国签证这次她的擅自行动也就很快根本令人反应不过来等反应过来她已经走了。
不过他们老总这个时候倒也令人钦佩。也许这也是他们能够做大做强的一个原因吧！
他们老总没有暴跳如雷也没有立刻将其撇清关系反而一边积极通报我们在泰国的领事馆请求协助另一方面也通过与我们有关系地所有旅行社或中介结构请求帮忙寻找古丽芬。
要知道当时泰国局势很不明朗啊。而且最令人头疼的是那里的毒枭和军队这些是阻扰我们开最大障碍而等到再次联络到古丽芬的时候她已经取得了旅游线路。
这些让她做上一个部门主管是让人无话可说的。”
考察组地听到这里全部倒吸了一口凉气对这个女的考察对象也不由的全部都作了新的认识和预估。
但事情到这里也就开始变的两极化了。
考察活动中所有接触到的人要么是像仇局长一样持有高度的肯定态度有地则像那位老总一样矛盾。还有相当大的一部分人持怀疑和反对态度尤其是她与泰国毒枭和军队种种传闻更是多的不得了也说的有鼻子有脸据说就在这座南方城市都有人看见她与泰国有军方背景或其他不良背景的人进进出出。
总之背景复杂。
最后那个考察组长叹了口气说这是个带病的干部国家对于带病的干部在考察和录取以及提拔上面原则是很明确的所以我个人的意见是慎重。当然。这只是我个人的意见。我无法说服考察组其他持相反意见地同志毕竟这些我们没有很确切地根据而且这个考察对象情况也很特殊所以还是请上级领导……
何少坤听到这里他已经做出了决定就是放弃这次选拔另外再重新物色。
但仇局长却时刻惦记着这件事情。他在一次会议以后。又找到了尹扬说起这件事情尹扬也就问起了考察的情况。没有办法何少坤只好把考察组外调的有关情况跟尹扬作了汇报。
谁知道仇局长反应很激烈他激动的连连说这是诬蔑说自己和古丽芬共事多年相互了解很清楚并要以自己为古丽芬作担保。
尹扬当时只问了句：“古丽芬小姐自己本人的意见呢？愿不愿意来古川？”
就这样古丽芬本人同意以后来到古川和以尹扬以及组织部还有县政府一起组成的“豪华阵容”面谈以后在尹扬表态以后古丽芬以科级干部待遇招聘入职负责对外联络和旅游线路管理工作。
然而这个古局长上任不到一个月就给了古川一个深刻印象她率先打破奖金分配的平均主义采取了一套取材于现代企业管理地绩效管理机制这份报告在常委会上反应激烈但谁又说不出什么拿地上台面的有力意见结果在尹扬沉默地微妙态度影响下以常务副县长齐县为的支持者占据了上风这项打破了很多人想象的措施在旅游局小范围里被推行了而此时正是尹扬准备精简机构降低政府运作成本提高工作效率和质量的酝酿期。
在古川很多人都意识到这是一种突破是一种改变这里面蕴含的绝对不仅仅是每个人每个月几百块钱的得与失的问题更深层次的影响还在绵延酝酿因此倍受关注自然作为始作俑者古局长自然也是关注的焦点。
这个古局长也没有让大家失望在仇局长忙于景点建设和在旅游***里面合纵连横的时候她又开小差不务正业提交一份剥离服务与行政两者关系的报告她在报告中建议除却行政管理部门旅游局所有服务性部门全部剥离行政体系。
这就意味着旅游局很多人将被砸掉铁饭碗很多拿了很久或刚刚拿上公务员这个铁饭碗的人就要被砸掉来之不易的铁饭碗这自然让人心里不好受于是更大反弹出现了各种声音一时充斥全县有人甚至不知道从哪里搞出来那些在南方的关于古局长的传言在巷头街尾广为传播也给这位古局长蒙上了更神秘的色彩。
尹扬心里很支持这个报告但反弹的这么厉害也是从政经验尚浅的他没有估计到的因此一时也不好表态报告就暂时被有意的搁置起来他想用冷处理方式先降降温再说。而此时仇局长忽然要调走走之前他找到尹扬和尹扬谈了次话他很诚恳的说：“尹书记古局长的工作能力这段时间你也看到了她工作的方式想必你也有所了解说好听点就是锐意进取大胆改革；不好听点就是独断专行不计后果的冒失。所以我如果调走她的处境就会很尴尬。
坦率的说她不能够和我去西川因为西川没有她工作的空间也不能够留在古川做副手因为要找到个能够接受她这样的下属的上司很难尤其在我们古川这么一个小城市里面所以如果我们不能够很好的处理好这件事情的话她很快就会又回到南方去这样我们损失不仅仅是一名或许很优秀的领导干部更重要的是我们好不容易在古川取得的一点进步又会倒退。
尹书记我说的很冒失但真的请你理解我没有其他意思的。”
尹扬心里有点沉重他望着会场还在表自己意见的众人他突然感到一种寂寞。
我们的领导什么时候才能够学会不要专注于各自关心的框架里面安排所有的工作不拘一格降人才将党管干部原则与市场化选聘机制进行有效的有机结合要知道没有关系暧昧资历浮浅的霍去病哪来年少将军那奇迹般的三千膘骑去千里奇袭啊！又怎么能够说“凡犯我天威者虽远必诛！”
尹扬比较认同的是仇局长之前跟自己推荐的人选：现县旅游局负责对外业务开展的副局长古丽芬。
说起这个古丽芬也是小县城里的一个风云人物她的泼辣和敢作敢为的勇气是令所有人为之侧目的一个焦点也因此对她就有截然不同的褒贬两种说法。
尹扬和这个古局长接触不多只是在几次工作性质的场合里见过几次但印象还是很深刻的主要是在此之前太多关于她的传闻在周围传播令人想忽视都不行。
挑几个传播比较广的事情作为例子说说让大家也有个大概的认识。
古丽芬不是古川本地人虽然两者都姓个古字但古姓在古川是个非常稀少的姓氏。她是仇局长以前在南方的同事据仇局长自己介绍还是和他平级部门的主管当时仇局长进驻旅游局时主要跟县委县政府举荐了三个人其中一个重点推荐的就是这位建议负责对外联络和旅游线路管理的古丽芬小姐古川因为旅游产业在全县经济战略中地位的确立所以对仇局长的意见反应也很快组织部门很快就派出了专门的工作组专程去南方对古丽芬进行了考察和正面接触但原定三天的考察结果拖延了一周考察组还是没有统一意见跟县委进行汇报。
直到当时的县委办主任何少坤急了连续打电话催问还在争执中的考察组才磨磨蹭蹭的作出了一个字面隐晦本身也互相矛盾的考察意见：“该同志业务能力突出敬业爱岗工作主动积极并有很强的协调组织能力但在处理问题上面稍显不够全面。高度不够工作方式也比较受自己的情绪和好恶所左右……
何少坤看到这里不但一头雾水同时也很生气他当时就抓起电话打给了考察组的组长直截了当地说你们考察组是怎么回事考察了这么久就做出了这样一个结论？既不定性也无考察的事实佐证同时又没有一个可以借鉴参考的意见你们到底是在做什么？
挨了劈头盖脸的一顿批评之后。考察组长也万分委屈他说我也说不清楚要不我把几个了解到的事情跟你汇报一下你看怎么下结论好不好？
虽然何少坤对考察组长把皮球踢给自己也是很不高兴但作为在这里工作多年。熟悉县委机关干部的他对这个考察组长的为人和能力还是很相信的因此他压住火气听那个组长介绍考察组了解到的情况。
原来考察组到了南方以后因为那个旅行社是民营性质地企业单位所以他们没有一开始就直接接触古丽芬而是托省政府在这里的办事处介绍了几个和古丽芬原单位有业务来往的单位从侧面了解了一下古丽芬的情况。
在第一家接待他们的是和古丽芬同处一城地另一家旅行社的老总。这位老总是个退伍军人还保留着在部队养成的习惯和作风所以在省政府工作人员的介绍下考察组也没有隐瞒自己的工作意图坦诚的告诉了对方此次自己考察的目地并希望对方能够对此暂时保密。
那位老总听完了以后他沉默了差不多四五分钟好像是在思考最后长长的呼出了一口气说：“虽然我已经退伍了。但我还是一个兵。你们能够来找我这是对我一种极大的信任和荣誉所以我必须考虑一下怎么才能够比较客观和诚实的介绍这方面的情况让自己对的起这份信任和部队队我多年的培养但古丽芬我真的不怎么好说倒不是不熟悉恰恰相反。正因为我很熟悉她所以不好说。
如果是前几年。你们来找我我肯定不支持你们调动古丽芬。但现在我有点犹豫。
这么说这个人工作能力毋庸置疑他们那家旅行社能够快的展壮大起来就是得益于他们有一批工作能力突出的中高层管理干部而古丽芬更是其中地佼佼者。
她毕业于西北某大学毕业以后先后到某国企做过行政方面地工作后来辞职到了南方搞过房地产市还有某民营杂志社工作过但时间都不长四年前才进入到旅行社这个行业里面当时她还只是一个前台接待员短短四年她就升到年收入十万以上的中层管理干部。”
听到这里考察组的干部们不由相互交换了一下眼神组长在笔记本上悄悄画了一个问号。
这些全部落在了那位总经理的眼睛里面他露出了一个理解的笑容：“这升迁之快确实令人惊讶造成这种结果无外乎两种可能一个就是这个人能力很强为公司做出了突出贡献另一个就是这个人有其他的什么特殊原因或背景。
关于这一点也是我们这个***里最热点的话题之一。但我们这是正式地考察活动所以我不能够凭主观臆猜或捕风捉影地说什么没有依据的话但关于她升迁地几个重要过程中生的一些事情我还是知道一点的这些就作为了我谈话的主要内容吧！
古丽芬从接待员中脱颖而出主要是因为一次对泰国旅游线路的开上当时我们全部看中了东南亚旅游线路相对于国内游客们的吸引力因为不但开成本低从而使旅游线路的性价比非常高而且因为当地的各具特色的异域风情也令其含金量非常高所以我们全部投入了大量的人力和物力希望率先取得这块蛋糕的分享权这样不管是谁不论你规模有多大你凭此一条就可以确立你在旅游这个***里面有一席之地具备言权。
当时各大旅行社明里暗里招数尽使也自然就闹的凡是与旅行有关的人员全部知道有这么一回事情。自然也包括在公司最基层服务的这些接待人员。
古丽芬当时找到了她们地总经理要求能够参加这次开活动当然她的这种出人意料的要求被毫无异议的否决了可这个丫头出人意料不仅在这里她揣着自己的工作证和名片单枪匹马出国了。因为大部分接待员同时还兼着在旅游旺季里的导游或领队工作所以她们也持有部分出国签证这次她的擅自行动也就很快根本令人反应不过来等反应过来她已经走了。
不过他们老总这个时候倒也令人钦佩。也许这也是他们能够做大做强的一个原因吧！
他们老总没有暴跳如雷也没有立刻将其撇清关系反而一边积极通报我们在泰国的领事馆请求协助另一方面也通过与我们有关系地所有旅行社或中介结构请求帮忙寻找古丽芬。
要知道当时泰国局势很不明朗啊。而且最令人头疼的是那里的毒枭和军队这些是阻扰我们开最大障碍而等到再次联络到古丽芬的时候她已经取得了旅游线路。
这些让她做上一个部门主管是让人无话可说的。”
考察组地听到这里全部倒吸了一口凉气对这个女的考察对象也不由的全部都作了新的认识和预估。
但事情到这里也就开始变的两极化了。
考察活动中所有接触到的人要么是像仇局长一样持有高度的肯定态度有地则像那位老总一样矛盾。还有相当大的一部分人持怀疑和反对态度尤其是她与泰国毒枭和军队种种传闻更是多的不得了也说的有鼻子有脸据说就在这座南方城市都有人看见她与泰国有军方背景或其他不良背景的人进进出出。
总之背景复杂。
最后那个考察组长叹了口气说这是个带病的干部国家对于带病的干部在考察和录取以及提拔上面原则是很明确的所以我个人的意见是慎重。当然。这只是我个人的意见。我无法说服考察组其他持相反意见地同志毕竟这些我们没有很确切地根据而且这个考察对象情况也很特殊所以还是请上级领导……
何少坤听到这里他已经做出了决定就是放弃这次选拔另外再重新物色。
但仇局长却时刻惦记着这件事情。他在一次会议以后。又找到了尹扬说起这件事情尹扬也就问起了考察的情况。没有办法何少坤只好把考察组外调的有关情况跟尹扬作了汇报。
谁知道仇局长反应很激烈他激动的连连说这是诬蔑说自己和古丽芬共事多年相互了解很清楚并要以自己为古丽芬作担保。
尹扬当时只问了句：“古丽芬小姐自己本人的意见呢？愿不愿意来古川？”
就这样古丽芬本人同意以后来到古川和以尹扬以及组织部还有县政府一起组成的“豪华阵容”面谈以后在尹扬表态以后古丽芬以科级干部待遇招聘入职负责对外联络和旅游线路管理工作。
然而这个古局长上任不到一个月就给了古川一个深刻印象她率先打破奖金分配的平均主义采取了一套取材于现代企业管理地绩效管理机制这份报告在常委会上反应激烈但谁又说不出什么拿地上台面的有力意见结果在尹扬沉默地微妙态度影响下以常务副县长齐县为的支持者占据了上风这项打破了很多人想象的措施在旅游局小范围里被推行了而此时正是尹扬准备精简机构降低政府运作成本提高工作效率和质量的酝酿期。
在古川很多人都意识到这是一种突破是一种改变这里面蕴含的绝对不仅仅是每个人每个月几百块钱的得与失的问题更深层次的影响还在绵延酝酿因此倍受关注自然作为始作俑者古局长自然也是关注的焦点。
这个古局长也没有让大家失望在仇局长忙于景点建设和在旅游***里面合纵连横的时候她又开小差不务正业提交一份剥离服务与行政两者关系的报告她在报告中建议除却行政管理部门旅游局所有服务性部门全部剥离行政体系。
这就意味着旅游局很多人将被砸掉铁饭碗很多拿了很久或刚刚拿上公务员这个铁饭碗的人就要被砸掉来之不易的铁饭碗这自然让人心里不好受于是更大反弹出现了各种声音一时充斥全县有人甚至不知道从哪里搞出来那些在南方的关于古局长的传言在巷头街尾广为传播也给这位古局长蒙上了更神秘的色彩。
尹扬心里很支持这个报告但反弹的这么厉害也是从政经验尚浅的他没有估计到的因此一时也不好表态报告就暂时被有意的搁置起来他想用冷处理方式先降降温再说。而此时仇局长忽然要调走走之前他找到尹扬和尹扬谈了次话他很诚恳的说：“尹书记古局长的工作能力这段时间你也看到了她工作的方式想必你也有所了解说好听点就是锐意进取大胆改革；不好听点就是独断专行不计后果的冒失。所以我如果调走她的处境就会很尴尬。
坦率的说她不能够和我去西川因为西川没有她工作的空间也不能够留在古川做副手因为要找到个能够接受她这样的下属的上司很难尤其在我们古川这么一个小城市里面所以如果我们不能够很好的处理好这件事情的话她很快就会又回到南方去这样我们损失不仅仅是一名或许很优秀的领导干部更重要的是我们好不容易在古川取得的一点进步又会倒退。
尹书记我说的很冒失但真的请你理解我没有其他意思的。”
尹扬心里有点沉重他望着会场还在表自己意见的众人他突然感到一种寂寞。
我们的领导什么时候才能够学会不要专注于各自关心的框架里面安排所有的工作不拘一格降人才将党管干部原则与市场化选聘机制进行有效的有机结合要知道没有关系暧昧资历浮浅的霍去病哪来年少将军那奇迹般的三千膘骑去千里奇袭啊！又怎么能够说“凡犯我天威者虽远必诛！”