实唐亚妮也不得不在傍晚的时候回来因为她也知道现的习惯就算自己想加夜班也不可能因为一到晚上九点唐亚妮比吃了十片安眠药还见效的度直挺挺的往床上一倒然后身子一侧双后抱头双脚弯曲就这样睡了过去。zui1u
连许飞都没有办法让她醒来如果想要她醒来只有一个办法那就是等等到第二中午的十二点那时的唐亚妮就会像个闹钟一样准时醒来。然后简单的洗漱之后她就投入到了工作当中去。
她现在一天要睡十五个小时所以其他时间就算她的利用率再高也就九个小时这其中还得包括她吃两顿饭当然早餐直接就免了从中餐开始。还得上个厕所吧现在唐亚妮上厕所都是以百米冲刺的度她要充分利用生命中的每一秒钟。
至于化妆唐亚妮现在已经忘了这两个字的含义她没有时间浪费在这个上面与许飞做*爱的时间都没有何况化妆呢？
整整一个星期唐亚妮都在家里看资料她已经没有时间再浪费到来回公司的路上了许飞把资料全部给他搬了回来又从家政服务公司给她请来了个人专门照顾她的生活起居唐亚妮现在的生活极有规律只要一天就能完全掌握她的生活习性照顾她还是非常方便的。
一个星期之后加上一开始的那两天应该是九天之后唐亚妮正式在飞龙运公司上班。虽然她到公司的时候已经是下午二点正好赶上飞龙运公司下午上班的工作时间。
飞龙运公司在tt市地总部人并不多只有二千多人主要负责制定公司的规章制度、标准及规范以及公司中长期的展规划和季度年度展计划以及对下面分公司的管理和技术支持。zui1u
“听说了吗？今天要新来个老板。”
“知道听说还是个大美女。”
“哇那以后在公司再也不会无聊了。”
“你们可要小心点。新官上任三把火小心一把火就把你们给烧着了。”
“我很奇怪为什么要下午才会出现？”
“人家是行政总监你管她什么时候来？只要李总不说。她就是晚上来你们也没办法！”
…………
唐亚妮还没到公司关于她的小道消息就满天飞很快所有的人都知道了这件事而且开始向她地个人资料靠拢。还好唐亚妮的名字还没有公布要不然以前唐亚妮的一切资料都将公开。
“亚妮。你还没来公司里就有人把你的消息给传了出去。现在已经不需要专门通知我想都有人知道你了。”李儒看到唐亚妮地时候呵呵的笑道。
“那还省了我的时间李总我的办公室在哪里？”唐亚妮不以为许她现在需要的是马上投入工作。而不是去关心这样的问题。
“就在下面两层我们公司是以部门分层地有的部分大一些地就是几层。有的小一些就一层你们行政部有两层。”李儒道。
在唐亚妮正式上班之前李儒把公司的高层都召来开了个会主要就是介绍唐亚妮但是没想到唐亚妮却在会提出了一个计划一个裁员的计划。
“是的我们公司这两年展得太快已经有点控制不住了人多了但是我现效率并没有增加比如递地时候反而有的时候各个部门会互相扯皮而且人员的素质参差不齐也急需调整过来我上任行政总监之后地第一件事就是找出公司里哪些人员是不需要的然后在人事部的配合下做出调整。zui1u”唐亚妮的道她的这个计划一提出来所以的人都惊呆了就连李儒都没有想到唐亚妮竟然会提出一个这样的计划事前她也没有和自己商量。
“那好今天我们就来议一议唐总监的这个计划。”李儒在唐亚妮谈她的计划时听的很仔细虽然唐亚妮并没和提前和他商量但是现在李儒已经不是原来那个常务副市长没有必要讲究那么多的个人威信只要是以公司的展有利的就要支持。
李儒能想得通但并不代表其他人能想得通。飞龙运公司这一二年以来展的度非常快各个部门都在喊缺人、缺人而且公司里的设备还不停的增加
得增加运输机和大量的货车这个时候这新来的行政裁人！这不是添乱吗？
所谓理不辨不明事不鉴不清既然如此那李儒就安排他们在会议室里进行一场激烈的辩论。因为唐亚妮是有备而来而飞龙公司的其他人则是仓促应战所以最后的胜利方当然是唐亚妮。
“今天的讨论很有意义但是并不能就此就定下此事这样一个星期之后再开一次会议到时我希望大家能统一意见毕竟我们在这里开会讨论研究都是为了公司更快更好的展。同时我们也要给唐总监一个星期的调查时间现在她只是在公司的文件基础上得出这个结论的一个星期之后可能她的观点会有所改变也不一定。”李儒最后总结性的道两边都不帮各打五十大板这就是做老总的学问。
当那些还是希望一睹红颜的人在得知唐亚妮一来公司就提出一个裁员的提议之后几乎所有的人都收起了轻视的心思。飞龙运公司的待遇是相当不错的他们可不是因为自己私人的问题而得罪唐亚妮而从被公司扫地出门。
作为行政总监其实就是公司的大管家大到公司的决策小到员工使用的笔她都可以管也属于她管。所以唐亚妮的第一个星期就是在公司的各个部门转悠。她每天在中午一点半的样子赶到公司（十二点起床从家里到公司有半个小是一个小时能清理个人的事务已经算是非常了不起了。）
然后在公司的部门一个一个的视察听取各部门的工作汇报顺便也就了解了各部门的工作流程。对于她看到的公司文件资料有了一个更中深入的了解。
而飞龙运公司在向唐亚妮汇报工作的时候更是心中诧异不已要知道数字是很枯燥无味的而对于女孩子来说数字更是如此。但是唐亚妮在听取汇报的时候每每从口里吐出来的精准数字让下面的吃惊不已要知道有些是连他们自己都不知道的。而唐亚妮却能准确无误的说出来。
如此几次之后各个部门再向唐亚妮汇报工作都得提前做功课如果要是自己部门的事被她问到竟然回答不出来那很有可能就是成为裁减的一员啊。说实话除了外企飞龙运公司的待遇比一般的合资企业还要好些何况那些外企是一般的人能进的吗？
随着唐亚妮对飞龙运公司越来越了解好掌握公司的情况也越来越多这也更加坚定了她要对公司进行裁员的计划。而且随之而来的唐亚妮在公司的威信也越来越高这种威信并不是因为她的职位而是她的能力和个人的人格魅力。
唐亚妮虽然是下午一点半才上班但是她在一个星期之内已经被整个飞龙运公司的人包括李儒在内所有的人承认她是真正的工作狂。
从唐亚妮一进公司的那一刻起她就开始了紧张繁忙的工作不停的看着手下递上来的报告而且还要一边听着其他人的工作汇报同时手里有时还得在键盘上忙碌她得给分公司的人邮件讨论工作上的事。
一开始的时候李儒给唐亚妮是配了一位专职秘书的但是那秘书才干了二个小时就找到李儒哭诉唐总监秘书一职她不能胜任请李儒另请高明。李儒一开始很惊讶那秘书的能力他是知道的啊怎么可能呢？在观察了李儒十分钟的工作量之后李儒明智的给唐亚妮又增加了一名秘书这在飞龙运公司简直是不可想象的。
两名秘书终于坚持了那一天其实准备的说只有三个半小时因为唐亚妮一点点到公司而公司是要二点才上班下午五点半就下班了。但是第二上午唐亚妮的两位秘书在她没来公司之前赶紧又找到李儒这次是两人一起哭诉要调换工作岗位要不然请至少再增加一名秘书。
就这样唐亚妮一个人就配了三名秘书就这样这三名秘书也成了整个公司了繁忙最紧张的工作。其他老总的秘书在看到她们时总是向她们投去怜悯的目光……
连许飞都没有办法让她醒来如果想要她醒来只有一个办法那就是等等到第二中午的十二点那时的唐亚妮就会像个闹钟一样准时醒来。然后简单的洗漱之后她就投入到了工作当中去。
她现在一天要睡十五个小时所以其他时间就算她的利用率再高也就九个小时这其中还得包括她吃两顿饭当然早餐直接就免了从中餐开始。还得上个厕所吧现在唐亚妮上厕所都是以百米冲刺的度她要充分利用生命中的每一秒钟。
至于化妆唐亚妮现在已经忘了这两个字的含义她没有时间浪费在这个上面与许飞做*爱的时间都没有何况化妆呢？
整整一个星期唐亚妮都在家里看资料她已经没有时间再浪费到来回公司的路上了许飞把资料全部给他搬了回来又从家政服务公司给她请来了个人专门照顾她的生活起居唐亚妮现在的生活极有规律只要一天就能完全掌握她的生活习性照顾她还是非常方便的。
一个星期之后加上一开始的那两天应该是九天之后唐亚妮正式在飞龙运公司上班。虽然她到公司的时候已经是下午二点正好赶上飞龙运公司下午上班的工作时间。
飞龙运公司在tt市地总部人并不多只有二千多人主要负责制定公司的规章制度、标准及规范以及公司中长期的展规划和季度年度展计划以及对下面分公司的管理和技术支持。zui1u
“听说了吗？今天要新来个老板。”
“知道听说还是个大美女。”
“哇那以后在公司再也不会无聊了。”
“你们可要小心点。新官上任三把火小心一把火就把你们给烧着了。”
“我很奇怪为什么要下午才会出现？”
“人家是行政总监你管她什么时候来？只要李总不说。她就是晚上来你们也没办法！”
…………
唐亚妮还没到公司关于她的小道消息就满天飞很快所有的人都知道了这件事而且开始向她地个人资料靠拢。还好唐亚妮的名字还没有公布要不然以前唐亚妮的一切资料都将公开。
“亚妮。你还没来公司里就有人把你的消息给传了出去。现在已经不需要专门通知我想都有人知道你了。”李儒看到唐亚妮地时候呵呵的笑道。
“那还省了我的时间李总我的办公室在哪里？”唐亚妮不以为许她现在需要的是马上投入工作。而不是去关心这样的问题。
“就在下面两层我们公司是以部门分层地有的部分大一些地就是几层。有的小一些就一层你们行政部有两层。”李儒道。
在唐亚妮正式上班之前李儒把公司的高层都召来开了个会主要就是介绍唐亚妮但是没想到唐亚妮却在会提出了一个计划一个裁员的计划。
“是的我们公司这两年展得太快已经有点控制不住了人多了但是我现效率并没有增加比如递地时候反而有的时候各个部门会互相扯皮而且人员的素质参差不齐也急需调整过来我上任行政总监之后地第一件事就是找出公司里哪些人员是不需要的然后在人事部的配合下做出调整。zui1u”唐亚妮的道她的这个计划一提出来所以的人都惊呆了就连李儒都没有想到唐亚妮竟然会提出一个这样的计划事前她也没有和自己商量。
“那好今天我们就来议一议唐总监的这个计划。”李儒在唐亚妮谈她的计划时听的很仔细虽然唐亚妮并没和提前和他商量但是现在李儒已经不是原来那个常务副市长没有必要讲究那么多的个人威信只要是以公司的展有利的就要支持。
李儒能想得通但并不代表其他人能想得通。飞龙运公司这一二年以来展的度非常快各个部门都在喊缺人、缺人而且公司里的设备还不停的增加
得增加运输机和大量的货车这个时候这新来的行政裁人！这不是添乱吗？
所谓理不辨不明事不鉴不清既然如此那李儒就安排他们在会议室里进行一场激烈的辩论。因为唐亚妮是有备而来而飞龙公司的其他人则是仓促应战所以最后的胜利方当然是唐亚妮。
“今天的讨论很有意义但是并不能就此就定下此事这样一个星期之后再开一次会议到时我希望大家能统一意见毕竟我们在这里开会讨论研究都是为了公司更快更好的展。同时我们也要给唐总监一个星期的调查时间现在她只是在公司的文件基础上得出这个结论的一个星期之后可能她的观点会有所改变也不一定。”李儒最后总结性的道两边都不帮各打五十大板这就是做老总的学问。
当那些还是希望一睹红颜的人在得知唐亚妮一来公司就提出一个裁员的提议之后几乎所有的人都收起了轻视的心思。飞龙运公司的待遇是相当不错的他们可不是因为自己私人的问题而得罪唐亚妮而从被公司扫地出门。
作为行政总监其实就是公司的大管家大到公司的决策小到员工使用的笔她都可以管也属于她管。所以唐亚妮的第一个星期就是在公司的各个部门转悠。她每天在中午一点半的样子赶到公司（十二点起床从家里到公司有半个小是一个小时能清理个人的事务已经算是非常了不起了。）
然后在公司的部门一个一个的视察听取各部门的工作汇报顺便也就了解了各部门的工作流程。对于她看到的公司文件资料有了一个更中深入的了解。
而飞龙运公司在向唐亚妮汇报工作的时候更是心中诧异不已要知道数字是很枯燥无味的而对于女孩子来说数字更是如此。但是唐亚妮在听取汇报的时候每每从口里吐出来的精准数字让下面的吃惊不已要知道有些是连他们自己都不知道的。而唐亚妮却能准确无误的说出来。
如此几次之后各个部门再向唐亚妮汇报工作都得提前做功课如果要是自己部门的事被她问到竟然回答不出来那很有可能就是成为裁减的一员啊。说实话除了外企飞龙运公司的待遇比一般的合资企业还要好些何况那些外企是一般的人能进的吗？
随着唐亚妮对飞龙运公司越来越了解好掌握公司的情况也越来越多这也更加坚定了她要对公司进行裁员的计划。而且随之而来的唐亚妮在公司的威信也越来越高这种威信并不是因为她的职位而是她的能力和个人的人格魅力。
唐亚妮虽然是下午一点半才上班但是她在一个星期之内已经被整个飞龙运公司的人包括李儒在内所有的人承认她是真正的工作狂。
从唐亚妮一进公司的那一刻起她就开始了紧张繁忙的工作不停的看着手下递上来的报告而且还要一边听着其他人的工作汇报同时手里有时还得在键盘上忙碌她得给分公司的人邮件讨论工作上的事。
一开始的时候李儒给唐亚妮是配了一位专职秘书的但是那秘书才干了二个小时就找到李儒哭诉唐总监秘书一职她不能胜任请李儒另请高明。李儒一开始很惊讶那秘书的能力他是知道的啊怎么可能呢？在观察了李儒十分钟的工作量之后李儒明智的给唐亚妮又增加了一名秘书这在飞龙运公司简直是不可想象的。
两名秘书终于坚持了那一天其实准备的说只有三个半小时因为唐亚妮一点点到公司而公司是要二点才上班下午五点半就下班了。但是第二上午唐亚妮的两位秘书在她没来公司之前赶紧又找到李儒这次是两人一起哭诉要调换工作岗位要不然请至少再增加一名秘书。
就这样唐亚妮一个人就配了三名秘书就这样这三名秘书也成了整个公司了繁忙最紧张的工作。其他老总的秘书在看到她们时总是向她们投去怜悯的目光……