公安部本来要举行一次全国女警风采大赛，因为2003年的“**”，比赛被迫推迟到了2004年。***
2000年10月1日起，全国开始换发99式警服。新款的警服，社会反响很好，不少人都认为这是中国警察的骄傲。而这次风采大赛，根据赛事组委会的规定，选手要进行四种服装的展示，即常服、长短袖制式服、执勤服和多功能服。
接到这一通知后，k省上下都很重视。武士龙为此专门召开了一次政法委书记办公会，在会上，武士龙说：“公安部按这样一个比赛，显然为是了展示中国警察的良好形象。作为k省的公安系统，我们必须全力配合。同时，我们也要在这次大赛上摘金夺银，进一步提升我们k省的干警形像。”
根据武士龙的要求，k省公安系统要层层选拔，最后各地的优胜都要在k省公安厅进行决赛，决赛的前10名由省厅进行集中强化培训，最后参加全国的风采大赛。在全国大赛中脱颖而出、名列前茅的选手，k省公安厅将进行一定的名誉和物质上的奖励。
胡长林现在已经是山阳市的公安局长，他能走到这个岗位上，一方面是他出生入死连破大案的结果，另一方面也是当年马奔驰全力推荐的结果。接到参加全国女警风采大赛的通知后，胡长林也极为重视。
可在山阳市的第一轮选拔赛中，效果很不理想。只有黄苗苗一个人显得出类拔萃，光彩照人。其他的选手大多都是瘸子里而挑将军了。这可不行，有人就给胡长林出主意，现有的女警标致的不是很多，需要临时选招一批女民警，当然这一批民警是需要在长相、身材、气质等方面属于一流的。
为了给山阳市、给k省的公安系统争脸，胡长林就采纳了这个意见。
不久，很多人都在《山阳日报》上看到了一则招警的公告：山阳市公安局为了加强山阳监狱中女警的力量，特面对全社会选招5名女民警。要求的条件是：中专以上学历，年龄不超过25岁。
得知这一消息后，很快就有200多人报名。不过，招聘的工作人员知道，这一次其实是“选美”的。很多人不明底细，总觉得自己文化知识底子厚实，年龄又在25岁以下，她们都满怀希望地来报了名。她们得到的答复是：先回去等候，如果接到了公安局的正式通知，才可以进入到下一轮的笔试和面试环节。
在吴天彪的劝说下，李芸芸才不太情愿地报了名。她刚来到报名的现场，工作人员都感到眼前一亮。这个女孩无论是在相貌、身材还是在气质上都显得超凡脱俗、鹤立鸡群，在他们的眼里，这个女孩简直就是为了这场大赛而生的。
经过最后的选拔，有5位女孩幸运地召进了山阳市的公安系统。这5个女孩，除李芸芸外，还有一位是专职模特，一位是健身教练，一位是刚参加工作不久的小学舞蹈老师，还有一位和李芸芸一样，是山阳艺术学校的毕业生，现在还没有工作。
在李芸芸看来，也太巧了。她们5个人身高都在170公分以上，体重大概也都在50公斤左右。一个比一个漂亮，一个比一个娇艳。李芸芸感到纳闷，这到底是在招警还是在选美。
很快，李芸芸就明白了。原来她们这5个人进入警察队伍后要执行的第一个任务就是，力争在全省、全国的女警风采大赛上摘金夺银。
不过，李芸芸还是很喜欢身上的这几身警服的。
在李芸芸儿时的记忆中，警服是橄榄绿，与解放军的军服很接近。
其实，在99式警服之前，我国警察已经换过七次装，眼下这套警服是第8次换装了。
前7次无论哪一套，基本上都与解放军陆军制服颜色、款式接近，使军警难以区分，在我国举行的大型国际活动中，例如在北京亚运会上，不少外国朋友把警察误认为是军人，这在某种意义上影响了我国的国际形象。
当改革开放的中国以崭新的面貌出现在世界面前时，对于要在对外活动中体现国家形象的警察来说，老式警服显然是落伍了。警服既要体现执法者的尊严，又要使广大人民群众感到亲切，还要和国际接轨，于是，99式警服应运而生。
1999年1月29日，公安部召开党委会议研究警服改革问题。会议决定成立警服改革工作领导小组，全面组织领导警服改革工作，办公室设在公安部装备财务局。
2月8日，警服改革工作领导小组研究明确了警服改革的具体要求：突出警察职业服装特点；穿着精神、醒目，服饰简洁明朗；警服设计方案要面向社会征集。2月9日，公安部装备财务局开始面向社会诚邀设计方案。
这次征集在社会上引起强烈反响，全国顶尖的服装生产企业纷纷参与到这项工作中来，当年全国十佳服装设计师中就有六七位积极参与。我们一共征集到了1000多套方案。1999年3月15日至17日，公安部礼堂里挂满了警服设计彩色效果图，很多人在这些图纸中间来回穿梭，并时不时用笔在表格上写写划划。
这些效果图是从1000多套方案中遴选出来的，共有283张、514款，来自全国14家设计单位。在图纸中来回穿梭的人，是邀请来评选设计方案的代表，来自警服改革专家组和交警、治安、出入境、缉私警等警种以及部队。
他们要为很多设计细节打分，包括内外装颜色、款式、结构、服饰设计、内在功能乃至感官舒适度等等。这也反映了公安部党委和警服改革工作领导小组的意图，那就是最终的定型要集众家设计之所长，将每一套设计的精华都提炼出来。
评选、打分、修改，再评选、再打分、再修改，如此反复了数十轮，最终才选出了新警服样式，经公安部警服改革工作领导小组审核后，进行全国巡展。
巡展的目的是为了广泛听取基层民警的意见。而事实也证明，这项决策是正确的。例如交警警服中有一款设计是通体白色的，在西北巡展时，有基层民警提出西北风沙大，通体白色不太适合长时间的室外工作。巡展结束后，在再次修改的时候我们就充分考虑了这些来自基层民警的意见。
此间，公安部装备财务局还向香港警方和日本警方了解了他们的警服管理和办法设计思路。
1999年7月，公安部、财政部向中央递交《关于改革人民警察服装和警衔标志的请示》，得到中央批准。1999年7月27日，警服改革工作领导小组决定：新警服定名为99式警服。
2000年10月1日起，全国开始换发99式警服。新款的警服，社会反响很好，不少人都认为这是中国警察的骄傲。而这次风采大赛，根据赛事组委会的规定，选手要进行四种服装的展示，即常服、长短袖制式服、执勤服和多功能服。
接到这一通知后，k省上下都很重视。武士龙为此专门召开了一次政法委书记办公会，在会上，武士龙说：“公安部按这样一个比赛，显然为是了展示中国警察的良好形象。作为k省的公安系统，我们必须全力配合。同时，我们也要在这次大赛上摘金夺银，进一步提升我们k省的干警形像。”
根据武士龙的要求，k省公安系统要层层选拔，最后各地的优胜都要在k省公安厅进行决赛，决赛的前10名由省厅进行集中强化培训，最后参加全国的风采大赛。在全国大赛中脱颖而出、名列前茅的选手，k省公安厅将进行一定的名誉和物质上的奖励。
胡长林现在已经是山阳市的公安局长，他能走到这个岗位上，一方面是他出生入死连破大案的结果，另一方面也是当年马奔驰全力推荐的结果。接到参加全国女警风采大赛的通知后，胡长林也极为重视。
可在山阳市的第一轮选拔赛中，效果很不理想。只有黄苗苗一个人显得出类拔萃，光彩照人。其他的选手大多都是瘸子里而挑将军了。这可不行，有人就给胡长林出主意，现有的女警标致的不是很多，需要临时选招一批女民警，当然这一批民警是需要在长相、身材、气质等方面属于一流的。
为了给山阳市、给k省的公安系统争脸，胡长林就采纳了这个意见。
不久，很多人都在《山阳日报》上看到了一则招警的公告：山阳市公安局为了加强山阳监狱中女警的力量，特面对全社会选招5名女民警。要求的条件是：中专以上学历，年龄不超过25岁。
得知这一消息后，很快就有200多人报名。不过，招聘的工作人员知道，这一次其实是“选美”的。很多人不明底细，总觉得自己文化知识底子厚实，年龄又在25岁以下，她们都满怀希望地来报了名。她们得到的答复是：先回去等候，如果接到了公安局的正式通知，才可以进入到下一轮的笔试和面试环节。
在吴天彪的劝说下，李芸芸才不太情愿地报了名。她刚来到报名的现场，工作人员都感到眼前一亮。这个女孩无论是在相貌、身材还是在气质上都显得超凡脱俗、鹤立鸡群，在他们的眼里，这个女孩简直就是为了这场大赛而生的。
经过最后的选拔，有5位女孩幸运地召进了山阳市的公安系统。这5个女孩，除李芸芸外，还有一位是专职模特，一位是健身教练，一位是刚参加工作不久的小学舞蹈老师，还有一位和李芸芸一样，是山阳艺术学校的毕业生，现在还没有工作。
在李芸芸看来，也太巧了。她们5个人身高都在170公分以上，体重大概也都在50公斤左右。一个比一个漂亮，一个比一个娇艳。李芸芸感到纳闷，这到底是在招警还是在选美。
很快，李芸芸就明白了。原来她们这5个人进入警察队伍后要执行的第一个任务就是，力争在全省、全国的女警风采大赛上摘金夺银。
不过，李芸芸还是很喜欢身上的这几身警服的。
在李芸芸儿时的记忆中，警服是橄榄绿，与解放军的军服很接近。
其实，在99式警服之前，我国警察已经换过七次装，眼下这套警服是第8次换装了。
前7次无论哪一套，基本上都与解放军陆军制服颜色、款式接近，使军警难以区分，在我国举行的大型国际活动中，例如在北京亚运会上，不少外国朋友把警察误认为是军人，这在某种意义上影响了我国的国际形象。
当改革开放的中国以崭新的面貌出现在世界面前时，对于要在对外活动中体现国家形象的警察来说，老式警服显然是落伍了。警服既要体现执法者的尊严，又要使广大人民群众感到亲切，还要和国际接轨，于是，99式警服应运而生。
1999年1月29日，公安部召开党委会议研究警服改革问题。会议决定成立警服改革工作领导小组，全面组织领导警服改革工作，办公室设在公安部装备财务局。
2月8日，警服改革工作领导小组研究明确了警服改革的具体要求：突出警察职业服装特点；穿着精神、醒目，服饰简洁明朗；警服设计方案要面向社会征集。2月9日，公安部装备财务局开始面向社会诚邀设计方案。
这次征集在社会上引起强烈反响，全国顶尖的服装生产企业纷纷参与到这项工作中来，当年全国十佳服装设计师中就有六七位积极参与。我们一共征集到了1000多套方案。1999年3月15日至17日，公安部礼堂里挂满了警服设计彩色效果图，很多人在这些图纸中间来回穿梭，并时不时用笔在表格上写写划划。
这些效果图是从1000多套方案中遴选出来的，共有283张、514款，来自全国14家设计单位。在图纸中来回穿梭的人，是邀请来评选设计方案的代表，来自警服改革专家组和交警、治安、出入境、缉私警等警种以及部队。
他们要为很多设计细节打分，包括内外装颜色、款式、结构、服饰设计、内在功能乃至感官舒适度等等。这也反映了公安部党委和警服改革工作领导小组的意图，那就是最终的定型要集众家设计之所长，将每一套设计的精华都提炼出来。
评选、打分、修改，再评选、再打分、再修改，如此反复了数十轮，最终才选出了新警服样式，经公安部警服改革工作领导小组审核后，进行全国巡展。
巡展的目的是为了广泛听取基层民警的意见。而事实也证明，这项决策是正确的。例如交警警服中有一款设计是通体白色的，在西北巡展时，有基层民警提出西北风沙大，通体白色不太适合长时间的室外工作。巡展结束后，在再次修改的时候我们就充分考虑了这些来自基层民警的意见。
此间，公安部装备财务局还向香港警方和日本警方了解了他们的警服管理和办法设计思路。
1999年7月，公安部、财政部向中央递交《关于改革人民警察服装和警衔标志的请示》，得到中央批准。1999年7月27日，警服改革工作领导小组决定：新警服定名为99式警服。